Beim betrieblichen Gesundheitsmanagement setzt der Standort Marl auf einen vielseitigen Mix.
Ernährung, Sport und Fitness sowie ein gesundes Arbeitsumfeld stehen im Mittelpunkt des betrieblichen Gesundheitsmanagements in Marl. 2016 hat der Standort das Programm neu aufgesetzt und arbeitet seitdem mit der Krankenkasse AOK zusammen. In diesen vier Jahren ist viel in Bewegung geraten.
Um ein gesundes Arbeitsumfeld zu gewährleisten, wurden die einzelnen Bereiche genau unter die Lupe genommen. In der Logistik tragen heute Rückengurte dazu bei, dass sich im Arbeitsalltag keine Fehlhaltungen einschleichen, die auf lange Sicht Rücken und Muskulatur schaden. Im Vertrieb erhielten die Arbeitsplätze ergonomische Büromöbel und neue Headsets. Auch die Beleuchtung wurde standortweit einer kritischen Prüfung unterzogen und schlecht ausgeleuchtete Bereiche mit besseren Lichtquellen ausgestattet.
Die Zusammenarbeit mit dem Kooperationspartner bot einige Vorteile. Unter anderem waren Mitarbeiter der AOK vor Ort und richteten die Arbeitsplätze im Vertrieb ergonomisch ein. Außerdem werden Fitnesschecks angeboten.
Wir freuen uns, dass die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements so gut angenommen werden.
Auch der Bereich Ernährung kam nicht zu kurz. In einem Workshop über gesundes Essen erhielten die Mitarbeiter viele Tipps, wie sich ausgewogene Mahlzeiten und Snacks ganz einfach zubereiten lassen. Um den Speiseplan mit vielen Vitaminen und wenig Zucker zu unterstützen, stellt das Unternehmen einmal pro Woche frisches Obst für alle Mitarbeiter bereit.
Ein weiterer wichtiger Baustein in einer gesunden Work-Life-Balance: sportliche Betätigung. Gemeinsam mit der AOK wurden kleinere sportliche Übungen zusammengestellt, die sich leicht am Arbeitsplatz während der Pause durchführen lassen. Durch eine Kooperation mit einem Fitness-Anbieter speziell für Firmen können Mitarbeiter aus einer Vielzahl von Angeboten in ihrer Umgebung wählen, um sich fit zu halten – von individuellen Gesundheitstrainings durch ausgebildete Trainer, über Sportkurse wie Aerobic oder Zumba bis hin zur Nutzung von Schwimmbädern.
Susanne Windhorst erklärt: „Als Unternehmen können wir nur erfolgreich sein, wenn wir unsere Mitarbeiter dabei unterstützen, gesund und fit zu bleiben.“